“標哥,你眼中,什麼樣子的官員,才是好官?”
李承乾有些好奇地詢問著,畢竟他現在遠不如朱標,已經能夠穩定成熟地參與到整個王朝的管理之中。
所以他也很想知道,朱標對於好官的衡量標準。
朱標剛才就想到了這個點,現在李承乾問起來,他也沒有藏私。
“好官啊,首先要忠,忠君,這是最基礎的。”
“其次,就是能辦事,這也是基礎的東西。個人道德方麵,隻要不是有大虧,都能用。”
簡單的兩句話,就是朱標目前認為的合格官員的基本要求。
“個人道德不能有大虧,人無完人,不是貪得無厭的,私德上就算略有問題,也是可以考慮用的。”
忠誠!能力!私德無大虧!
這三點,做起來難嗎?
嗯,其實說難不難,說簡單也不簡單。
眾所周知,老百姓說官場汙穢橫流,沒有白蓮花的存在。
這話對也不對。
汙穢是真的,白蓮花存在也是真的。
在大明,老朱的鐵血手腕下,對官員的監督力度,那是前所未有的強大。
這也就帶來了一個好處,那就是汙穢被大大壓製了。
至少表麵上,官場上的官不敢隨隨便便地胡亂搞事情。
老朱抓到貪官,那是真的狠。
剝皮實草了解下!
夷三族了解下!
恐怖高壓的懲罰手段,的確極大地威懾了大明的官場。
隻可惜,曆史上對於官場的嚴厲控製,最後在永樂朝的時候就被廢除了。
其實很多蠻好的政策,都在永樂朝被終結。
朱標非常明白這是怎麼一回事。
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他家的老四,說一千道一萬,就是得位不正。
朱棣上台之後,根基其實非常地虛。
支持他的人,表麵上都是迫於壓力無奈做出的選擇。
為了得到更多的支持,朱棣不得不解開自家親爹束縛在百官頭上的‘緊箍咒’。
仔細看了曆史就知道,朱棣這麼做其實是迫不得已。
但朱棣也不是什麼善茬。
在解開百官頭頂緊箍咒的同時,他也引入了新的機製來對抗。
沒錯,就是內閣與廠衛。
內閣製度是朱棣先搞出來的,因為自從丞相製度被老朱廢除之後,政治局麵變成了皇帝VS百官這種直接衝突。
過去是皇帝VS丞相,壓力遠沒有現在這樣大。
可老朱不在乎這些,為了加強皇權,他主動廢除了丞相製。
自此以後,老朱就衝在了最前線,直麵官僚集團的壓力。
老朱能做到,那是因為老朱牛。
而朱棣本身上台根基就不足,直麵整個壓力是萬萬不行的。
故而,他創造了內閣製度,引入了內部的支援和緩衝。
事實證明,朱棣的做法是正確的。
內閣的出現,緩解了皇帝VS百官的激烈局麵。
內閣很好地分擔了這股壓力。
而恢複廠衛,則是朱棣試圖在百官腦袋上重新建立一個新的“緊箍咒”。
廠衛,即錦衣衛、東廠製度。
錦衣衛第一次的曆史巔峰,是洪武時期。
老朱親手創立了錦衣衛,對內監察百官。
那時期的錦衣衛,是名副其實的天子親軍。
不過老朱隻是單純想創造出一把合適的工具。
等解決完了朝廷上的問題之後,老朱又大手一揮,將錦衣衛給一棒子打死。
直到朱棣上來之後,重新恢複了錦衣衛。
然而這一時期的錦衣衛,其實遠不能和洪武時期的巔峰相提並論。
朱棣又不傻,錦衣衛就是一把刀子。
這把刀子越鋒利,打出去的效果就越強,同時對持刀者造成的威脅也更大。
這套朱棣搞出來的平衡體係,隻能說勉強夠用。
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