第79章 嘉靖:五科取士有沒有搞頭?

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“但是,聖明與我朝不一樣。聖皇在建立聖明之初,便對科舉、官製、教育等製度進行了修改。”

“聖明有工、農、文、武、醫五科進士,這分科取士並非首創,唐代的科舉也分很多科目,如進士科、明經科、明法科等。”

“在聖明,並非所有進士都去當知縣,而是會根據科舉的科目不同,大致把仕途分為五個方向。”

“文科進士的主要去向是行政管理、外交、司法等,比如地方知縣、府推官、鴻臚寺使臣、按察司僉事等。”

“工科進士的主要去向是工程建設、製造業、水利等,比如工部郎中、工坊主事、軍器局大使、礦冶使等。”

“農科進士的主要去向是農業推廣、屯田、倉儲等,比如戶部度支司、司農寺丞、各布政使司勸農官等。”

“醫科進士的主要去向是軍醫、太醫院、地方醫館等,比如太醫院禦醫、各地惠民藥局醫師、邊軍隨營醫官等。”

“武科進士的主要去向是軍隊指揮、邊防、海防等,比如陸軍、水師都督府體係下的職業軍官等。”

“工科進士可以升至工部尚書,醫科進士可以升至太醫院院使,不必擠文官那條獨木橋。每條通道都有清晰的職級和待遇,形成了一套多軌製的官僚體係。”

顏鬆?說到這裡,特地看了一眼嘉靖皇帝的神態,見後者似乎有些不耐煩,於是趕緊接著說道:“陛下,聖明建立以來,一直在按照聖皇定下的製度框架完善與改革官職,這才是聖明五科取士能夠良性運轉下來的根本原因。”

嘉靖皇帝聞言,頓時別過頭,看向顏鬆,目露期待之色,道:“繼續說。”

“為了容納這些科舉人才,聖明自定祖皇帝開始,曆經中宗、顯宗、肅宗、昌寧皇帝,再到如今的嘉平皇帝,一直在調整從中樞到地方的各級衙門。”

顏鬆不緊不慢地說道:“首先,聖明朝廷之下,施行省、府、縣、鄉四級行政單位,其中鄉公所也有朝廷任命的官員,主官通常是舉人,五都直隸府下的鄉公所主官皆為進士。”

“昌寧前期,隨著聖明全國人口突破一個億,昌寧皇帝在各縣增設了專業縣丞。每個縣不再隻有一名縣丞,而是配備工科縣丞、農科縣丞、醫科縣丞各一人,分管專項事務。”

“同時,在各布政使司設立勸農司、水利司、醫藥司,由工科、農科、醫科進士主持。”

“而且,進士錄取後通常不會直接授予正職,而是按需分配到各部署或某個衙門署職一年,考核合格後才轉為正職。”

“聖明朝廷每年考取五千餘名進士,得花多少錢去培養?”

嘉靖皇帝似乎想到了什麼,開口打斷了顏鬆的講述,直接問道。

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“回陛下,每年培養五千高級人才,的確需要巨大的經濟投入,但也能創造巨大的回報。”

顏鬆恭聲道:“聖明縣城設的是綜合型學宮,除了教授經史子集,還設有格物院、算學院、農學院等;府城設的是醫學類學宮;省城設的是軍事類學宮,分為陸軍學院、水師學院。”

“這麼設定,自然是為了分流。綜合型的工、農、文三科在家鄉縣城就能學,但專業性強、天賦占比高的醫學需去府城學習,軍事需去省城學習。”

“軍事類學宮裡也有軍工、軍醫,也涉及工科、醫科,也可以考工科或醫科進士。”

“但不管是什麼類型的學宮,聖明的鄉試、會試、殿試都施行分科取士,依然存在單科的解元、會元、狀元,而且聖明的科舉是每年舉行一次。”

“聖明為了推行五科取士,擴大官學體係、聘請師資、提供廩米(獎學金),年耗費白銀數百萬兩。但是,聖明朝廷得到的好處更大。”

“比如,工科進士推動技術革新,改進冶鐵、造船、火器製造,可以大幅度提升生產效率和朝廷的武力。”

“農科進士推廣新作物、新農具,使得糧食產量翻倍,讓同樣的土地可以養活更多人口。醫科進士建立防疫體係,降低死亡率,增長勞動力。武科進士組建職業化軍隊,平定邊患,保障國家安全。文科進士建立高效行政,使得朝廷稅收增長,社會秩序穩定。”

“此外,聖明朝廷一直在利用這些人才開拓海外市場。”

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