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"": "具備了上麵所說的領導者心理素質等“軟件”後，下一步就要進入“硬件”學習了。隻有成為領導者的願望和信心，空有一腔熱血，沒有真才實乾也是不行的。本章的內容就是成為一個領導者所必須具有的知識水平及能力素質要求。
1.用知識展現領導者的魅力
知識象燭光，能照亮一個人，也能照亮無數人。
學如弓弩，才如箭鏃，識以領之，方能中鵠。
先看一個例子：
施薇，16歲獲得“最佳中國職業時裝模特”的桂冠。同年創辦北京歐格美模特藝術有限公司，任總裁，培養模特新生代。她的夢想就是要做世界超模、做國際品牌代言人；做中國最年輕美麗的總裁，把中國的品牌服裝推向世界，讓世界注目中國……施薇曾經說過，自己的願望是在22歲的時候走向國際。對於為領導者的她是否還能繼續自己的夢想這一問題，她笑了笑說：“我會對自己說過的話負責。”她這麼說的，也的確這麼做著。現在的施薇除了管理公司、為一些品牌做代言人外，剩下的時間全部用來深造、充電。她深知，要想在國際上占有一席之地，年輕與美麗並不是資本，隻有深厚的知識和文化底蘊才會讓腳下的路無限延伸。
領導的魅力不僅僅是來自得體的穿著、脫俗的談吐、嫻雅的舉止、美好的姿態，更是內在氣質的自然流露。有一句話是：“知識改變命運”。知識本身是一種力量，是科學所賦予的力量。擁有知識的領導者能散發出一種高貴的氣質，能給人他能征服一切的霸氣。一個具備豐富知識的領導者，能對員工產生更大的影響力；一個有才能的領導者會給工作群體帶來成功的希望，使人對他產生一種敬佩感。
現代社會中，知識、科技等在領導者人才素質體係中占據著越來越重要的位置。這主要是由知識經濟、網絡經濟等世界發展的潮流決定的。知識經濟、網絡經濟條件下，知識、科技成為最主要的資源和最重要的社會財富，甚至高質量的領導權力也來自知識的掌握和應用，知識是用途最廣的社會領導控製力的來源。在以知識決策和知識管理為導向的知識經濟和網絡經濟時代，誰擁有知識，誰就擁有了領導的可能；領導權力的威信也要依靠知識作為支撐。因此，有人斷言，市場經濟尤其是知識經濟條件下，隻有知識，才能增長智慧、鞏固權力、增加權威。有知識的領導權威是文明的、高質的和理智的權威；沒有知識的領導權威則是原始的、低質的和愚蠢的權威，勢必麵臨“盲人騎瞎馬，夜半臨深池”的危險境地。
知識淵博的領導者善於駕馭全局。一個企業的廠長或經理不僅要懂得國家和政府的政策法規，還能在實際工作中熟練運用管理經營知識；一個單位的黨委書記不僅要懂得馬克思列寧主義基本理論、曆史、文學、心理學等知識，還要能把它們運用到實際的思想政治工作中。所以，領導者在博學的同時，還要多識，要有各種各樣的豐富的社會知識，即要看得多，聽得多，知道的多。雖然天文地理無所不通，諸子百家無所不曉是任何人也難以做到的，但儘量通得多，曉得多則是領導者應該追求的。一般人或領導者因為缺少豐富的知識，常常不能真正深刻地理解事物和處理事務，而具有淵博知識的人和領導者，往往可以觸類旁通，舉一反三。由此可見，要成為成功的領導者就要勤於學習知識，要多多益善，儘可能做個“通才”，那麼領導效果就會大大提高。反之，一個知識貧乏的領導者則可能在許多問題上一籌莫展。
一個領導者若具備豐富的知識，他便能對別人產生更大的影響力。領導者所擁有的權力稱為職權。一個工作群體的領導者除了具有行政領導權外，還必須掌握豐富的業務知識，這樣才能做出正確地判斷，使下屬對他滿意，才能使他在下屬中產生影響力。我們的國家主席江澤民能用流利的英語演講，與外賓交談，還通曉俄語、法語，精通機械製造等專業知識，並能在晚會上指揮群眾一道放聲高歌祖國，他給全國人民留下的印象是難忘的。有這樣才華橫溢，知識淵博的領導者，人們自然產生信任感，這對國家的穩定，經濟的繁榮將產生巨大的影響力。而且這種影響力不是靠說教來的，而是從人們內心自發產生的。
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